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  有效沟通与团队建设  
 

一个专门为企业解决沟通和个人情绪问题的心理学课程传统企业管理模式大多基于理性构架基础之上,其着力点在于帮助企业管理更加优化、量化和效率化,但不足之处则是难以关注或是忽略不计因为人的情感/情绪问题而引起的沟通障碍。本课程的设计意在帮助您理清问题的表象而直指人心和情感、疏通人与人之间的情绪关系瓶颈,为您的企业团队营造出一个共同体认核心价值与目标、富有凝聚力的工作环境和氛围,在其中,个人因为情感/情绪的释怀而解放出更多的生产力与创造力!

在这三天的课程里,您将有机会学习和探索在心理学意义上“我是谁?”的问题、对自己“知其然和知其所以然”、学习和练习如何以负责的态度来表达自己的各种情绪,并在此基础上重新出发,构建崭新的人际沟通模式和团队关系。我们相信并且会向您证明,当传统和理性管理模式与人的情绪充分表达完美结合之时,您的企业会创造出奇迹。

课程内容:

第一天主题:学习加拿大HAVEN学院的“沟通模式”.目的和目标:学习沟通和建立情感意义上的连结。

第二天主题:个人心理模式的探索,包括个人的防卫模式和个人的呈现模式等。目的和目标:学习、探索和帮助发现您的个人基本心理模式以便于您能对自己拥有更多的洞察和驾御能力。

第三天主题:个人和企业的整合。目的和目标:个人在企业中的目的和生存意义,个人价值观的审视与更新。团队和个人目标的统一规划。

课程特点:
体验式和启发式学习、团体教学和分享
将介绍与分享不同的心理学概念以及呼吸和生物能技术
个案示范以及大量的互动式演练
通过体验式练习而学会其背后的理论模式

课程适合:
遇到因情绪问题而造成沟通障碍的企业和团队或项目组
想要学习改善沟通技能的企业管理者或个人
任何需要重新营造团队凝聚力的企业或组织
任何对于发现自我模式有兴趣的个人

 
深圳市南山区南海大道美年国际广场1栋701室(蛇口沃尔玛斜对面)
Tel:4000-809-801
Fax:86-755-82446468
E-mail:info@newhic.com
 

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